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  • 公司简介

    我们是一家以互联网和新技术为驱动的新型企业管理服务公司,成立于2011年,总部位于上海,是国内领先的线上线下一体化企业培训与咨询平台,国内领先的HR和职场实战类在线学习平台(旗下品牌“氢课qker.com”,拥有微信站、小程序、APP,支持多终端)

  • 美好前景

    我们是一支年轻有梦想有活力的队伍,有着创新温馨的工作环境+超出行业水平的激励机制+丰富多彩的学习资源,在GHR学一年顶三年,优秀者还可拥有公司股权哦!

  • 辉煌战绩

    我们的内容和服务覆盖150多万用户,年曝光量达5000万次,在线学员超50万人次,每年举办和参加的行业峰会达20000人次,服务过的企业超8000家,很多都是千亿百亿企业,如华为、三星、中车、阿里,在大陆开展业务的世界500强中有180多家是我们的学员

  • 强大背景

    我们全球合作的智库专家近1000位,拥有国际化、实战化、前沿创新化等多元背景,我们与数十家国内外顶尖的咨询机构都建立了深度合作关系,如德勤、美世、光辉国际、科税、领英、中国人民大学商院、欧洲SKEMA商学院等

三大事业线

  • 面向中大型、成长型企业客户的to B企业培训与咨询服务事业线致力于整合全球优质资源,推动中国企业管理效能提升与变革转型
    主要产品与服务:

    *线下,大型学习论坛、沙龙工作坊、公开课、定制企业内训、管理咨询

    *线上,定制在线团队学习与培训方案(氢课企业版)、版权微课一站式采购

    *混学:线上与线下相结合的一系列企业管理效能提升整体解决方案等

  • 面向HR从业者和职业经理人的to C在线学习【氢课】事业线致力于成为中国第一实战类职场教育平台,引领中国HR和职场人下一个10年的成长
    主要产品与服务:

    *在线微课、系列微课,包括HR学院、经理人学院、职场学院等

    *线上训练营、优质社群等

    *在线新媒体,包括环球人力资源智库、每天学点HR、睡前学管理等新媒体读物

  • 面向第三方人力资源、企业服务类产品服务商的广告与峰会事业线
    主要产品与服务:

    *新媒体营销文案策划与发布

    *活动赞助

    *定制产品推广策划

职位招聘

2019-2020是我们快速发展的关键两年,我们诚邀有才华有奋斗精华的优秀人才加入,请放心你的收获绝对配得上你的努力!
最新职位
工作地点
薪资
 
  • 客户经理
    上海/南京
    15-20K
    你要做的:

    1、根据公司提供的客户资源,准确识别客户需求,推荐符合的线下/线上课程、内训课程、企业会员等,用顾问式销售方式帮助客户达成购买;
    2、专业且耐心地解答客户的咨询,持续跟进客户的需求变化与关系维护;
    3、不断学习公司产品知识,掌握公司的销售政策与战略

    任职要求:

    1、具备从0-1的心态和能力,能够主动解决工作中遇到的所有难题;
    2、至少1年以上的相关行业销售管理经验,曾有高绩效团队管理经验者优先。

  • 大客户经理
    上海
    20-40K
    你要做的:

    1、通过电话沟通和线下拜访,完成企业家、高管新客户的开发,充分了解和挖掘企业需求和线索跟进;
    2、负责挖掘客户痛点,推介产品,尽量达成商机,同时取得有效客户信息;
    3、基于客户需求,以顾问式销售视角出发,提供解决方案,促成交易并配合落地实施;
    4、按照销售关键节点进行销售过程的有效管理,完成公司统一要求,及时将工作结果准确录入公司CRM系统

    任职要求:

    1、大专以上学历,市场营销、工商管理、人力资源管理相关专业;
    2、有1-2年管理咨询、培训及相关行业电话销售经验优先;
    3、有一定大客户销售能力和经验,具有较强的销售意识;
    4、良好的沟通与团队协作能力。

  • 学习顾问
    上海
    8-13K
    你要做的:

    1、参与企业客户咨询项目前期需求沟通,协助开展行业调研或客户访谈等,完成培训项目建议书的撰写;
    2、参与项目运作,通过访谈、调研、分析、总结提炼客户需求,提出项目整体解决思路,撰写和提供相应的解决方案;
    3、项目过程中,逐步完成对客户的宣贯,并指导客户实施和落地;
    4、协助公司持续不断地在专业领域进行知识积累和创新。

    任职要求:

    1、大专及以上学历,人力资源、管理学、心理学等相关专业优先;
    2、2年以上咨询或培训项目方案设计、实施工作经验;
    3、善于利用PPT制作、撰写项目方案,具有一定文案写作能力;
    4、客户导向思维,良好的沟通合作能力和学习能力;
    5、有咨询顾问管理经验者优先,优秀应届生亦可考虑。

  • 讲师运营
    上海
    8-12K
    你要做的:

    1、能通过各种渠道,不断发掘有资质的入驻或与GHR合作的企业培训课程讲师;
    2、协助讲师的课程进行策划,提供有价值的符合GHR客户需求的参考意见;
    3、针对GHR现有的课程进行分析,对课程需求有专业性的了解;
    4、了解其他平台的课程模式,不定时优化课程模式。

    任职要求:

    1、大专及以上学历,1年以上讲师维护/讲师运营/讲师开发经验;
    2、具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力与说服力;
    3、良好的客户服务意识,有责任心,有团队协作精神,勇于接受挑战。

  • 前端开发工程师
    上海
    15-20K
    你要做的:

    1、负责PC端web页面开发、移动端H5页面开发、后台系统的web页面开发;
    2、主导web前端技术栈选型,并能按时保质完成既定的开发任务;
    3、积极总结工作中的问题,不断提高开发水平和编码质量。

    任职要求:

    1、专科及以上学历,计算机及相关专业,3年以上web前端开发经验,熟悉H5开发/小程序开发;
    2、精通 JavaScript / HTML / CSS, 能够在脱离前端类库的情况下进行跨浏览器开发;
    3、对 MVC/MVVM 有一定的理解,熟练掌握Vue/Vuex,有中大型单页应用开发经验者优先;
    4、js功底好,能良好的驾驭原生js代码,并对流行的前端开发框架、开发模式有自己的独到理解和最佳实践;
    5、能够搭建一套稳定高效的前端开发框架技术栈,以便于web页面的高效快速实现;
    6、有微信小程序和微信公众号开发经验者优先;
    7、对技术有持续的热情,学习能力出众,逻辑性强,个性乐观开朗,善于合作;
    8、有在线教育项目经验者加分。

  • 新媒体编辑
    上海
    7-9K
    你要做的:

    1、平台内容的选题、编辑、整理,日常维护、更新;
    2、收集并整理行业内容资源和资料,关注竞品动态;
    3、微博、豆瓣、知乎等社交平台控,能第一时间发现最新热点实事;
    4、能独立完成文章写作。

    任职要求:

    1、本科及以上学历,有1-3年编辑/文案相关工作经验优先;
    2、3年标杆企业HR或咨询公司或商业媒体相关经验者优先;
    3、人力资源管理、工商管理、心理学、中文相关专业,硕士佳;
    4、良好的文字功底,文章思路清晰,热点敏感性强,具有较强的选题策划及采编能力;
    5、思维活跃,有创意,脑洞大,适应新媒体节奏,对新媒体运营有一定经验者优先。

  • 文案策划
    上海
    8-12K
    你要做的:

    1、深度接触HR、职场类线上和线下课程产品并进行产品亮点挖掘、包装与策划等文案创作;
    2、负责课程推荐软文,产品详情页文案,海报文案的创意及写作;
    3、分析客户需求及产品特点并完成商业营销文案的撰写;
    4、有计划的完成文案撰写及转化率的目标;
    5、监控和分析课程数据,为产品选择和营销做决策。

    任职要求:

    1、专科以上学历,一年以上相关经验,写过HR、职场类课程爆款文案者优先;
    2、具备较强的选题和活动策划能力沟通力,执行力,具有团队合作精神;
    3、良好的写作功底,过硬的文字驾驭能力,具有一定的的市场分析能力 ;
    4、思维活跃,富有创意,具有较强的逻辑思维能力及优秀的文案写作能力以及简单的做图;
    5、熟练使用office,新媒体排版工具,能使用PS等做图工具。

  • 市场营销
    上海
    8-12K
    你要做的:

    1、可独立完成针对企业客户的线上线下市场活动招生宣传;
    2、组织策划市场推广、渠道等开拓和开展,包括各类线上、线下推广活动、平台渠道合作,整合资源实施并监督效果;
    3、针对市场活动的执行支持与活动节点的统筹把控,并进行活动和产品的推广;
    4、定期进行系统数据清洗和规范分类整理。

    任职要求:

    1、本科及以上学历,1-2年市场营销/销售工作经验,市场营销/信息技术相关专业优先,对人力资源咨询培训感兴趣优先,欢迎优秀应届生;
    2、沟通表达能力良好,灵活应变,会举一反三;
    3、有一定文案撰写能力,熟练操作办公软件和PS等使用,掌握HTML技能优先;
    4、有创业精神和开拓精神,有针对企业服务的营销成功案例者优先考虑。

  • 市场策划
    上海
    7-10K
    你要做的:

    1、收集市场同行业信息,负责市场营销活动方案,日常营销专题的创意策划,并负责细化执行方案;
    2、根据活动的目标,负责活动和产品宣传以及嘉宾邀约,统筹活动流程、进度、团队、合作机构、外部供应商等资源;
    3、拓展市场渠道,负责接洽招生渠道与合作方,确保活动效果。

    任职要求:

    1、大专及以上学历,1-2年工作经验,有参与策划和执行大型会展与峰会活动经验优先,对人力资源咨询培训感兴趣的优先;
    2、具有良好的统筹能力、沟通表达能力、执行力以及逻辑思维能力;
    3、有一定的文案撰写功底,熟练操作办公与作图软件。

HR:17717031691(蔡女士)简历投递:summer.cai@ghrlib.com

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